Tarifs & Honoraires
Nos honoraires
Une tarification claire et transparente adaptée à chaque situation. Le cabinet vous accompagne avec des honoraires définis dès le départ pour une collaboration en toute sérénité.
Honoraires
Différents types d’honoraires pourront être envisagés
Le premier rdv est forfaitairement facturé 200 Euros HT (240 Euros TTC), au cours duquel votre problématique est abordée et les éléments de réponse fournis.
A l’issue du premier entretien, si la problématique nécessite un suivi ou la rédaction d’une procédure, la question des honoraires sera abordée afin que vous décidiez en toute transparence si vous souhaitez confier votre dossier au cabinet.
Les honoraires sont fixés en fonction de la nature et de la complexité de l’affaire.
Ils seront systématiquement détaillés au sein d’une convention d’honoraires que vous serez amenés à régulariser.
L'honoraire forfaitaire
Celui que votre avocat privilégie, pour toute procédure où il est en mesure d’estimer dès le début le temps qu’il devra consacrer à votre dossier.
Une facturation au temps passé
Lorsque l’affaire présente une complexité particulière. Le Cabinet tient alors à la disposition du client le décompte du temps consacré au dossier avec toutes les diligences effectuées et valorisées au fur et à mesure de l’état d’avancement du dossier.
L'abonnement annuel
Le cabinet propose également des conventions d’assistance annuelles. L’objectif est de vous fournir des conseils et actes juridiques en droit du travail pour répondre efficacement à vos problématiques quotidiennes de gestion du personnel.
S'agissant des dossiers contentieux
Concernant les dossiers judiciaires, l’honoraire comprend une base forfaitaire et un honoraire défini en fonction du résultat obtenu qui se calcule sur le gain, l’économie ou l’avantage procuré au client.
Pourquoi choisir LRP AVOCAT
Un cabinet à l’écoute et engagé
« Le droit du travail, c’est avant tout une question de relations humaines. Chaque dossier mérite une solution sur mesure, respectueuse des règles et des personnes. »
Lauranne REVEL-PERRONNET
Notre vision
Expertise, Réactivité, Proximité. Nous croyons en un conseil juridique accessible, clair et adapté aux enjeux spécifiques des entreprises. L’engagement, la confiance et le pragmatisme guident chacune de nos interventions pour accompagner nos clients avec justesse et efficacité
Notre mission
Accompagner les entreprises dans la gestion de leurs enjeux juridiques en droit du travail, en apportant des solutions sur mesure. Nous anticipons les risques, défendons les intérêts de nos clients et sécurisons leurs relations professionnelles avec un engagement constant et une approche pragmatique.
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